新しい職場のボスがくれる仕事は楽しい仕事ばかり

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイア・サイドFIREしました。

そして今年度はトリプルワークで週４日勤務しています。

今年度、新しく働きだした職場のボスは楽しい仕事ばかりくれるという話です。

僕が思う楽しい仕事とは？

僕が思う楽しい仕事は、やはり人の役に立つ仕事です。

サイドFIREしたので、人の役に立つ仕事は前提条件ぐらいになって、誰でも出来る仕事ではなく自分の専門性が発揮できる仕事が良いです。

その職場では僕にしか出来ない仕事で人の役に立つ仕事が良いです。

そういう仕事は僕が好きな仕事で、僕がやりたい仕事で、僕の専門性を高めてくれて、さらに人の役に立てる様になる、貢献できる様になる仕事なのでむちゃくちゃ楽しいです。

自分が好きでやりたい仕事って、正社員で働いているととても贅沢を言っていると思われると思います。でも週２日ぐらいしか働かない僕に、僕が苦手で嫌でやりたくない仕事を任せても組織としてプラスは少ないです。

例えば僕が苦手ない事務、特にお金が絡む事務なんてさせた日には迷惑をかけまくりだと思います(笑)

それがサイドFIREの特徴です。理解できない正社員でには嫌われます。

僕が思う楽しい仕事は、人の役に立って、その職場で僕しか出来ない様な専門性の高い仕事で、その仕事をする事で僕のスキルがさらに上がって、より人の役に立てる、貢献できる仕事と書いてきました。

今年度から新しく働き始めた週１．５日の職場では楽しい仕事が出来ます。

出来るというよりはそんな仕事がその職場のボスから依頼してもらえるのです。

僕が楽しいと思う仕事を依頼してもらえる。これはむちゃくちゃ有難い事です。感謝です。

そしてボス自身も、ボスが楽しいと思う仕事を僕に依頼していると言ってました。もし楽しくなかったらゴメンやけどとも言ってましたが、ボスは僕の感覚と一緒なので楽しい仕事です。

そこのボスは全国クラスの仕事をしているので、そんな仕事を僕に任せようと思うんでしょうね。本当に感謝です。そんな人と仕事を出来るのはとても幸せなことです。

考えたら僕が施設長をしていた職場は僕に仕事を準備できない職場であり、そんな人達でした。

だからこそ、僕は鬱になり、施設長を辞めて、さらに正社員を辞めてサイドFIREした訳です。

全国平均の３分に１の支援しかしていない数字が出ているのに、利用者に忙しいと言っている。そして支援の基本の部分をやっていないのを正当化している・・・。そういう人が大半でした。

なのでセミリタイアした僕にどんな仕事をして良いのか？考える事が出来ません。よう考えれないので、僕から提案した仕事（支店業務）も理解できない人がいたぐらいです。

それでも筋が通っていて、人の役に立つ仕事なので上は僕の意見を通してくれました。なので僕は現在たった一人の支店で働いています。自分が立ち上げた支店なので好きな仕事に専念して、評価されて実績を上げています。

僕の仕事を準備できる人と、準備できない人との違いがあまりにも大きいです。でも仕事ってそんなものな気もしますし、付き合う人は選んだ方が良いという証明な気もします。

をいうことを書いてきました。

僕が施設長をしていた職場と大きな違いと書きましたが、そんな職場になったのは施設長であった僕の責任でもあるので、反省は必要です。

反省しているからこそ正社員は向いてないので降りて、サイドFIREしています。そして、今、働いている人達の邪魔はしない様に支店を立ちあげて人の役に立てる様にしました。そこは頑張りました。

そして嬉しいのは僕がそこに必要以上にエネルギー割かなくても、仕事を与えてくれるのです。もちろん、ボスがくれる仕事以外にも新しい取り組むを始めてはいますが、僕が主導にならなくても、新しい仕事があって、一緒にそれに取り組み、それをブラッシュアップさせて、自分もスキルアップ出来るなんて最高です。

本当に感謝です。

なのでそのボスに貢献したいです。そしてそのボスに貢献できるぐらいまで育ててくれた人達に感謝です。

これからも楽しくサイドFIREで働いてきます。

わたくし事の記事を最後まで読んで頂きありがとうございました。