セミリタイア | 福祉職員の低所得だからこそ資産運用〜セミリタイア後の働き方と暮らし方と考え方～

施設長を降りた次には退職・セミリタイアが待ってます(笑)

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアします。なので、施設長は今年度で降りる事になります。前回、あと数日と指折り数えている事を記事にしました。もちろん今でも指折り数えてます(笑) そしてついに施設長は今日と明日のみとなりました。あと2日です！！

セミリタイアまで１年の時に兄にその話をしました。今回は半年を切っているので、少しだけ具体的にしました。前回よりセミリタイアの話を少し具体的にしました。セミリタイア後の生活を伝えると「微妙」と言われました。

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアします。なので、施設長は今年度で降りる事になります。あと実働７日間で施設長でなくなります。

僕はこの夏にセミリタイアをするので、あまり資産を減らしたくありません。それもあり、株主優待を活用している様にしています。必要なものにはお金を使いますが、優待なら贅沢しやすい訳です、セミリタイア後のQOL向上に株主優待はお勧めです。さらにお金だけではない贅沢や幸せについても考えました。

２０２２年８月に４７歳でセミリタイアします。仕事が辛くコロナ過で精神科受診をし、薬を飲むようになりました。なのでセミリタイアを決心しました。本当は５０歳予定でしたが早まりました。セミリタイアまで６か月を切りました。そんな僕の状況や心境を綴っていきます。

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアします。仕事が辛いまでいってしまい、コロナ過も関係しますが精神科受診をし、薬を飲むようにもなりました。なのでセミリタイアを決心しました。あと半年ぐらいになってきました。そんな僕が退職・セミリタイア後の一日を考えてみました。

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアします。なので、施設長は今年度で降りる事になります。今年度というと３月末迄なので、あと１か月半で施設長でなくなります。こんなに嬉しいことはありません。よくわからない人の責任を取らなくて良いのです。

僕は８月に４７歳でセミリタイアします。週２日は働いて週休５日となり(笑)、時間が出来るので色々をしたいことがあります。仕事以外で新しく取り組みたい事を記事にしてみました。この記事を書くだけで幸せです。セミリタイア効果はセミリタイア前から効果抜群です。

うつになってまで働きたくないので、退職・セミリタイアを前倒しすることにしました。正月がとても平穏で、セミリタイアが決定している事と僕の心の持ちようも変わってきたという記事を書きました。そして今回はセミリタイアをするのでさらに嬉しいことがあったという話です。

うつになったので具体的に退職・セミリタイアに向けて進んでいます。自分の施設全員に退職・セミリタイアを伝えた話です。ポイントは管理者会議だと大きな嬉しさと少しの寂しさがあったのですが、今回の施設全員に伝える時には大きな嬉しさしかなかった事です。