福祉職員の低所得だからこそ資産運用〜セミリタイアと働き方や暮らし方～

続　セミリタイアしたら月曜日が待ち遠しい

僕はこの８月で正職員を降りてセミリタイアしました。有休消化で先に実質セミリタイアとなって、その時に月曜日が待ち遠しい感覚になりました。数か月してその感覚がさらにどうなったか？、さらに土日は何をするのか？といった記事です。そんな僕がセミリタイアをしたら月曜日が待ち遠しいと感じている話です。

2022/9/22 仕事

僕は２０２２年８月に退職・セミリタイアしました。でもそこで働く意義をあんまり感じなかったりもします。チームで働くつもりはないからです。そんな感じで一緒に働きたくない人達の職場だとモチベーションが下がる記事を以前書きましたが、今回はそれを掘り下げた記事となります。

僕は資産運用を基本、以下の４つでしています・海外株式のインデックスファンド積み立て・米国レバレッジETF・日本の高配当株・株主優待以前、映画の株主優待は良いという記事を書きましたが、セミリタイアするので今回、さらに増やした話です。

僕は２０２２年８月に４７歳で退職・セミリタイアしました。有難い事に今の職場で週２日継続して働かせてもらっていますが失業保険の手続きをしました。今回は自己都合で退職した場合でも体調不良であれば給付制限がなくなる場合があるという話です。

２０２２年８月に４７歳で退職・セミリタイアしました。労働は嫌いだけど、仕事は好きなので今の職場で週２日勤務します。セミリタイアして改めて、立ち止まって考える余裕ができ、一緒に働いている人達とは「人種」が違うんだと思って楽になった話です。

僕は２０２２年８月に４７歳で退職・セミリタイアしました。有難い事に今の職場で週２日継続して働かせてもらっています。週２日で継続して勤務しますが、失業保険がもらえるはずなので、その手続きをした話です。

僕は２０２２年８月に４７歳で退職・セミリタイアします。週休５日制になるので、結構時間があるので、講師をちょくちょくさせてもらうのが良いなぁと勝手に思っています。そしたら、行政の会議に２か月に１回継続参加させてもらえる事になり嬉しかったという記事です

僕は２０２２年８月に４７歳で退職・セミリタイアしました。１５００万円では無理だろうと思われますが、ミニマリズムで考えていくと必要なもの（お金がかかるもの）は実は少ないものです。僕はセミリタイアには①健康、②人とのつながり、③知的好奇心（ワクワクやドキドキ）の３つが必要なものだと思いました。

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアしました！！今までブログやTwitterでセミリタイアを目指します！と発信してましたが、セミリタイアブログに変更した話です。これで僕もセミリタイアブロガーですね(笑)ブロガー古いですね。今はユーチューバーですね。

僕は２０２２年８月に４７歳でセミリタイアしました！！ついにセミリタイアしたのですが、意外と最初の１週間は忙しかったのでそれを記事にします。でも、忙しくてもストレスなくむちゃくちゃ楽しいです。自分の人生を歩き始めました。